Thursday, May 20, 2010

AKTA PEKERJAAN DAN UNDANG-UNDANG BURUH MALAYSIA

BOLEHKAH SEORANG MAJIKAN MENAMATKAN KONTRAK PERKHIDMATAN SEORANG PEKERJA TEMPATAN BAGI TUJUAN MELANTIK SEORANG PEKERJA ASING?
PEMBERHENTIAN PEKERJA TEMPATAN.

JAWAPAN:
TIDAK.MENGIKUT AKTA PEKERJAAN,JIKA BERBUAT DEMIKIAN IA KINI DISIFATKAN SEBAGAI SATU TINDAKAN MELANGGAR UNDANG-UNDANG.
SEKSYEN 60M.